人的資本経営における全体像と目的・人的資本経営における「育成」後半 @ライフワークス
キャリア自律を支援する ㈱ライフワークス 様のオウンドメディアに人的資本経営の全体像と根本についての原稿を掲載頂きました。
後半では複数の具体例を挙げて、国内の人的資本経営において最も重要なライフステージと、特性に応じたキャリアの自立がどのようになされているかを具体的に解説していますので、ぜひお読みください。
https://www.lifeworks.co.jp/cdlabo/database/entry002072.html